Wat is kortdurend zorgverlof?
Voor het zorgen voor een ziek kind, een zieke partner of ouder kan een personeelslid zorgverlof aanvragen. Tijdens deze korte periode van afwezigheid is er sprake van minimaal 70% doorbetaling van loon. Het kortdurend zorgverlof duurt maximaal twee keer het aantal uur dat iemand per week werkt. Raadpleeg hierover eventueel het artikel Zorgverlof en salaris op de website van Rijksoverheid.
Verlofsoort in TactiPlan
Voor het registreren van kortdurend zorgverlof kan er een verlofsoort worden toegevoegd. Via verlof kan er een periode worden ingevoerd of toegekend als het personeelslid dit zelf heeft aangevraagd. Geef de uren maandelijks door aan de salarisadministratie. Hiervoor kan in de rapportage een kolom toegevoegd worden. Staat de verlofsoort of rapportage nog niet ingesteld? Neem dan contact met ons op.